雇佣 排名前3% of 自由元素设计师

Toptal是顶级元素设计师的市场. 顶级公司和初创公司选择Toptal element Design的自由职业者来完成他们的关键任务设计项目.

无风险试用,满意才付款.

客户的速度 总元素设计师4.5 / 5.0截至2024年5月26日,平均有1850条评论

雇佣自由设计师

本塞雷佐

美国Toptal成员2020年2月4日

Ben被描述为一个博学多才,有着广泛的兴趣和快速识别联系和综合解决方案的能力. 今天, 他运用他的各种技能和人类行为知识来支持高绩效, 为一些最具挑战性的问题提供高度可用的技术解决方案的包容性团队.

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Sanja Kajfeš

克罗地亚Toptal成员2016年4月15日

Sanja是一位拥有超过10年经验的高技能UI/UX和平面设计师. 她的主要关注点是创造直觉, 功能, 视觉上吸引人的设计提升了整体用户体验, 她的技能从数字设计到印刷设计都有. 她对设计的热情使她参与了各种各样的项目,并与来自世界各地的客户合作, 从创新型创业公司到成熟的行业领导者.

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马里亚诺·一个. 征服

墨西哥Toptal成员2017年5月30日

作为产品策略顾问, 马里亚诺一直在帮助财富500强和初创公司将设计和技术工作结合起来,围绕一个以用户需求为基础的共同愿景. 拥有超过25年的数字业务经验, 他能够理解并定义大局, 然后跳到细节去传达. 他也是奇点大学的导师, 企业家, 通过他的书和课程影响了18000多名学生.

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Marko西米奇

塞尔维亚Toptal成员2016年3月7日

Marko是一个专注可靠的像素推动者,拥有十年的设计经验, 专注于创造简单的, 清洁, 直观的布局. 他一直致力于自我提升,并跟上当前的设计趋势和技术, 分析它们为什么有效,以及如何应用它们为最终用户创造功能体验.

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Mordi利

以色列Toptal成员2018年12月14日

Mordi以通过创造性的解决方案解决视觉难题而自豪. 他是一名UX/UI设计师, 艺术总监, 自由插画家,曾与华盛顿邮报等全球领先品牌合作, 《俄罗斯, Tnuva, 等. 他对为数字时代打造品牌和产品有着广泛的理解,并在开放的创意本能和分析方法之间取得了平衡.

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Dapomola处

加拿大Toptal成员2020年6月30日

Dapomola是一名高级产品设计师,拥有涵盖产品设计的多学科背景, 创意设计, 艺术指导, 品牌, 战略领导. 拥有10年的行业经验, 他擅长UI, UX, 视觉, 还有网页设计, 通过充分研究和彻底测试的解决方案应对挑战. 作为一个企业家和创业公司的创始人, Dapomola领导设计项目从开始到执行, 与不同团队无缝协作.

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在Toptal网络中发现更多的元素设计师

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总体优势

在无风险试用后,98%的Toptal客户选择雇用我们的人才.

Toptal的筛选和匹配过程确保卓越的人才与您的精确需求相匹配.

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报纸上铺天盖地

... 允许公司快速组建具有特定项目所需技能的团队.

尽管对程序员的需求在不断增加,但Toptal对自己近乎常春藤联盟级别的审查感到自豪.

我们的客户
为游戏制作应用程序
康纳肯尼
为游戏制作应用程序
引领数字化转型
埃尔是
引领数字化转型
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
构建一个跨平台的应用程序,在全球范围内使用
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
挖掘实时数据将改变行业的游戏规则
奖状
Michael是一个不可思议的设计师,他非常适合我们的项目. 他就是用一种无法传授的方式来理解. 我的目标是付钱给Toptal为我的项目找到一个高质量的设计师, 事实就是如此. 这很容易. 能够在Toptal的平台上看到作品集作品给了我选择Michael所需的信息. 对于Toptal,我没有什么好说的,我期待着在未来的其他项目中使用Toptal.

爱德华·丹尼尔

联合创始人

我和玛蒂娜密切合作了一年多,不得不说她是我合作过的最好的人之一. 而不是简单地盲从指令, 她仔细考虑手头的任务, 无论项目是什么,成为一个思想伙伴来帮助你. 除了在设计方面很有天赋, 考虑到创业公司快节奏的本质,她拥有特殊的品质,这使她在工作中脱颖而出. 我一定会把她推荐给任何想找天才的人, 不需要太多指导的专业设计师.

Sahil聊卡纳

Sr. 经理,营销

Darko在为我们的概念设计用户架构方面做得很好, 这让他创作出了很棒的线框图. 他在可用性和设计方面的知识与我们需要的外部声音完美匹配,帮助我们快速启动项目. 我们一定会推荐他,并在未来与他再次合作.

丰富的潮湿的

创始人

Carlos拥有独特的才能,能够将定量和定性研究结合起来,敏锐地识别用户体验的挑战和机遇. 他有条理地思考, 着重, 并从整体上产生数据驱动的战略和执行良好的设计. 在过去的8年里,我与完全或部分分布的团队一起工作, 卡洛斯远比我遇到的任何人都擅长远程工作,因为他有很强的沟通和表达能力. 他是我下次需要UX设计师时的第一个人选.

米歇尔Krogmeier

项目经理

拉斐尔是个了不起的设计师. 他的审美敏锐, 他似乎能在我们还不知道需求是什么之前就预测到我们的需求. 他花时间了解我们的公司和我们的客户, 他的解决方案始终符合我们的价值观, 利益, 以及我们客户的需求. 他按时交货(如果不是更早的话),工作迅速,组织有序,效率很高. 和他一起工作很愉快,我们很高兴通过Toptal找到了他.

伊桑•布鲁克斯

首席技术官

如何通过Toptal聘请元素设计师

1

与我们的行业专家交谈

设计总监将与您一起了解您的目标, 技术需求, 团队动力.
2

与精心挑选的人才一起工作

几天之内,我们将为您的项目介绍合适的元素设计师. 平均匹配时间在24小时以下.
3

绝对合适

与你的新元素设计师一起工作一段时间(只有在满意的情况下才会付钱), 在订婚前确保他们是合适的人选.

寻找拥有相关技能的专家

在我们的人才网络中访问大量熟练的设计师,并在48小时内雇用最优秀的3%.

常见问题

  • total element 设计师有何不同?

    在Toptal, 我们彻底筛选我们的元素设计师,以确保我们只匹配你的人才的最高水准. 在200多个中,每年有5000人申请加入Toptal网络, 只有不到3%的人能达标. 你将与设计专家(而不是一般的招聘人员或人力资源代表)一起了解你的目标, 技术需求, 团队动力. 最终的结果是:经过专家审查的人才从我们的网络,定制匹配,以满足您的业务需求.

  • 我可以在不到48小时内通过Toptal雇佣元素设计师吗?

    取决于可用性和进度, 你可以在注册后48小时内开始与元素设计师合作.

  • total element 设计师的无风险试用期是什么?

    我们确保您和您的元素设计师之间的每次约定都从长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的,你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意,我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家,我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.

挖掘世界级人才

  • 仅限值得信赖的专家

    仅限值得信赖的专家

    我们所有的人才都是经验丰富的专家,他们的成长速度很快, 乐于作为核心团队成员做出贡献, 和你一起努力,尽量缩短入职时间.

  • 合适的衣服

    合适的衣服

    我们有办法帮你找到合适的衣服. 在无风险的试用期开始和你的新员工一起工作,只在满意的情况下付钱.

  • 根据需要扩大规模

    根据需要扩大规模

    在48小时内雇佣人才,根据需要扩大或缩小团队规模,没有任何附加条件.

  • 无缝的招聘

    无缝的招聘

    我们处理账单、付款和保密协议的所有方面. 当你专注于创造伟大的产品时,让我们来照顾你的开销.

  • 灵活的活动

    灵活的活动

    选择适合你需要的约定类型——每小时, 兼职, 或者全职——随时可以改变.

  • 专家人才匹配

    专家人才匹配

    专注于您的项目,享受您的专业客户经理和专家人才匹配的支持.

顶级元素设计师需求量很大.

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